近年來,為深化公立醫(yī)院改革、推進現(xiàn)代醫(yī)院管理制度建設(shè),國家對公立醫(yī)院績效考核的力度不斷加大,陸續(xù)出臺多份政策文件推進績效考核進程:

2015年12月,國家衛(wèi)健委聯(lián)合人力資源社會保障部、國家中醫(yī)藥管理局印發(fā)了《關(guān)于加強公立醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)績效評價的指導意見》。

2019年1月,《國務(wù)院辦公廳關(guān)于加強三級公立醫(yī)院績效考核工作的意見》正式出臺,三級公立醫(yī)院績效考核工作全面啟動。

2019年12月,國家衛(wèi)健委發(fā)布《關(guān)于加強二級公立醫(yī)院績效考核工作的通知》,要求2020年在全國啟動二級公立醫(yī)院績效考核工作,據(jù)不完全統(tǒng)計,這項考核將涉及近萬家縣域醫(yī)療機構(gòu)。

醫(yī)院績效考核工作不容小視,國家已經(jīng)把績效考核當作對醫(yī)院重要的管理手段,對于考核不合格的醫(yī)院衛(wèi)健委曾予以全國通報及取消等級評定資格等處罰。

去年,《國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于通報西安市第三醫(yī)院績效考核有關(guān)問題的函》(國衛(wèi)辦醫(yī)函〔2019〕662號),指出全國三級公立醫(yī)院病案首頁上傳完畢后,經(jīng)專家組審核發(fā)現(xiàn),西安市第三醫(yī)院上傳的病案首頁數(shù)據(jù)出現(xiàn)嚴重失實問題,病案首頁相關(guān)指標難以計算。陜西省衛(wèi)生健康委取消該院2019年省級臨床重點專科、醫(yī)院等級評審申報資格。相關(guān)負責人也被追究相應責任,可見績效考核對醫(yī)院的影響之大。

對病案首頁的嚴格核查只是績效考核中的一項,通過對政策的進一步解讀,可以得出醫(yī)院績效考核的重要內(nèi)涵就是——全面促進醫(yī)院提高管理能力。從這方面來看,提高醫(yī)療設(shè)備的使用效率和醫(yī)用耗材的管理水平將十分有利于醫(yī)院實現(xiàn)績效考核目標,其中就包括:

加強對各種醫(yī)用耗材的管理,對高值耗材實行專賬記載、跟蹤監(jiān)控管理,由使用科室提出申請,護理單元或手術(shù)室錄入費用,以及建立健全醫(yī)用耗材的計量、驗收、領(lǐng)退和清查制度,并嚴格執(zhí)行。

這也就意味著,對于仍使用人工模式進行高值耗材管理的醫(yī)院來說,面臨著兩個選擇:革新管理模式,或者加大人力資源投入,但同時公立醫(yī)院績效考核制度對人員費用占比也有明確考核標準,因此,利用RFID智能柜等科技手段將高值耗材管理流程信息化,智慧化,可追溯已是醫(yī)院的“剛需”。

在深度了解醫(yī)院需求與解讀政策后,安徽八六三信息科技有限公司再度升級自主研發(fā)的RFID智能柜,目前已實現(xiàn)耗材申請、采購、檢收、領(lǐng)用、計費、報損全流程的閉環(huán)結(jié)構(gòu),對耗材全程可追溯管理。

并且,通過智能柜監(jiān)管能夠規(guī)范供應商的送貨流程,使用科室對柜內(nèi)的物資無需花費大量人工進行管理、申領(lǐng)等工作,柜子實現(xiàn)耗材到達補貨點進行智能補貨,不光能達到國家對高值耗材使用和監(jiān)管的要求,還可很大程度降低臨床對物資管理的工作量和差錯率,進而有更多的時間用以臨床工作。

同時,RFID智能柜完善的信息化渠道可幫助醫(yī)院和供應商快速、準確的核賬、銷賬,節(jié)省大量的人力和物流成本,大幅縮減企業(yè)回款周期,解決資金占壓和賬務(wù)混亂問題。

在如今耗材帶量采購、嚴治價格虛高的背景下,高值耗材已成為醫(yī)改“重頭戲”,隨著未來一段時間內(nèi)智慧醫(yī)院的“黃金發(fā)展期”的到來,高值耗材管理信息化、標準化能力在醫(yī)院考核標準中必定會占據(jù)更大比重。而RFID高值耗材智能柜將通過系統(tǒng)性優(yōu)化高值耗材管理流程幫助醫(yī)院實現(xiàn)精細化管理,進一步助力醫(yī)院等級評定和影響力提升。